IBGC abre inscrições para programa que promove equidade racial na governança
Programa Raízes oferece bolsas integrais e parciais para formação de profissionais negros e indígenas em conselhos
A presença de pessoas negras e indígenas em conselhos e diretorias no Brasil ainda é bastante reduzida. Para enfrentar essa realidade, o Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC) abriu inscrições para a segunda edição do Programa Diversidade em Conselho Raízes (PDeC Raízes), que tem como objetivo formar profissionais interessados em atuar em espaços de governança.
As inscrições estão abertas até 15 de setembro, e até 35 participantes serão selecionados para esta edição. O programa oferece bolsas para até cinco pessoas, que podem ser integrais ou parciais, com descontos de até 50%, conforme divulgado pelo IBGC.
Quem pode participar
O PDeC Raízes é destinado a pessoas que se autodeclaram negras — incluindo pretas e pardas — ou indígenas. A iniciativa busca ampliar o acesso à formação e apoiar profissionais que desejam fortalecer sua atuação em conselhos de administração, consultivos, deliberativos, fiscais e comitês de assessoramento.
O programa combina formação técnica, mentoria individual e eventos temáticos para apoiar o desenvolvimento dos participantes e prepará-los para cargos estratégicos em governança.
Contexto da diversidade nos conselhos
Segundo pesquisa do IBGC intitulada Diversidade de gênero e raça de administradores e empregados das empresas de capital aberto (2ª edição – 2025), pessoas brancas representam 82,6% dos membros dos conselhos de administração e diretorias das empresas brasileiras de capital aberto.
Em contraste, pessoas pardas ocupam 3,4% dos cargos, amarelas 1,1%, e pretas apenas 0,5%. Considerando conselhos de administração, diretorias e conselhos fiscais juntos, a presença de administradores pretos não chega a 1%.
Objetivos do programa
O PDeC Raízes foi criado em 2025 como parte do Programa Diversidade em Conselho, com o propósito de reduzir barreiras de acesso à formação e ampliar a presença de talentos diversos nos colegiados das organizações.
Os interessados podem consultar os critérios de participação e detalhes sobre as bolsas nos canais oficiais do IBGC, que desde 1995 é referência nacional em governança corporativa, promovendo as melhores práticas para o desenvolvimento sustentável das organizações.
Texto gerado a partir de informações da assessoria com ajuda da estagiárIA



