Grupo Luck adere ao Pacto Global da ONU e reforça compromisso com turismo sustentável

Com mais de seis décadas de história, o Grupo Luck, uma das empresas mais tradicionais do turismo no Nordeste, incorporou a sustentabilidade como pilar central de sua estratégia ao aderir à Rede Brasil do Pacto Global da ONU. Essa iniciativa representa um avanço na estruturação da agenda ESG da companhia, ampliando seus compromissos em meio ambiente, impacto social, pessoas, ética e governança.

A adesão formaliza o alinhamento do Grupo Luck aos Dez Princípios do Pacto Global, que abrangem direitos humanos, trabalho, meio ambiente e combate à corrupção, além de aproximar sua atuação dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da Agenda 2030.

Preservação dos destinos como base do negócio

Para o Grupo Luck, a sustentabilidade não é uma pauta paralela, mas essencial para o crescimento do turismo. “Nosso crescimento depende diretamente da conservação dos destinos, da valorização das comunidades e da capacidade de gerar desenvolvimento nos lugares onde atuamos”, afirma Gustavo Luck, CEO da empresa. A preservação de praias, ilhas, recifes, cultura e patrimônio natural é vista como fundamental para a continuidade do negócio a longo prazo.

Iniciativas ambientais e sociais

No primeiro ciclo de reporte ESG, o Grupo Luck identificou ações relacionadas a 15 dos 17 ODS da ONU, o que corresponde a 88,2% dos objetivos. Entre os temas contemplados estão energia limpa, cidades e comunidades sustentáveis, consumo e produção responsáveis, ação climática, educação, igualdade de gênero, trabalho decente, redução das desigualdades e proteção da vida terrestre.

Em 2025, a empresa apoiou sete iniciativas de conservação e conscientização ecológica nos destinos onde atua, incluindo parcerias com o Projeto Tamar, Projeto Golfinho Rotador e ICMBio em Fernando de Noronha, a Biofábrica de Corais em Pernambuco, além de ações de reciclagem e conscientização ambiental em Alagoas. Uma das ações de destaque é a adoção de 1.360 corais em parceria com a Biofábrica, que já cultivou mais de 16 mil corais.

O impacto social também é parte da estratégia, com dez iniciativas sociais e comunitárias envolvendo responsabilidade social, apoio às comunidades e valorização cultural.

Capacitação e governança

Internamente, o Grupo Luck investe na qualificação de seus colaboradores, tendo realizado 97 treinamentos em 2025 sobre temas como desenvolvimento de lideranças, diversidade e inclusão, sustentabilidade ambiental, saúde e bem-estar, segurança operacional, qualidade, atendimento e hospitalidade.

Na governança, a empresa mantém comitês dedicados a Marketing, Pessoas e Transformação Digital e, em 2026, elaborou um Manual de Ética e Conduta que estabelece diretrizes sobre integridade, respeito às pessoas, prevenção ao assédio e à discriminação, conflitos de interesse, segurança da informação e tratamento de desvios de conduta.

Compromissos para o futuro

A adesão ao Pacto Global reforça a responsabilidade do Grupo Luck em transformar compromissos em metas, políticas e resultados mensuráveis. A empresa já conta com um grupo de trabalho dedicado à agenda ESG e planeja avanços em políticas relacionadas a pessoas, diversidade, sustentabilidade, integridade, gestão de riscos e governança corporativa.

Gustavo Luck destaca que “empresas que desejam permanecer relevantes nas próximas décadas precisarão olhar para crescimento e impacto como partes da mesma estratégia”. Para o Grupo Luck, o futuro do turismo depende da capacidade de preservar os elementos que atraem visitantes, fortalecendo o turismo no Nordeste e valorizando a cultura e economia locais.

Texto gerado a partir de informações da assessoria com ajuda da estagiárIA