Swap lança Plataforma de Benefícios 2.0 com consignado e marketplace

Nova solução integra crédito consignado, gift cards e gestão de despesas em um único app para trabalhadores e empresas

A Swap lançou no CONARH, evento realizado de 18 a 20 de agosto em São Paulo, a Plataforma de Benefícios 2.0, uma solução que integra três módulos em um único ecossistema digital: Crédito Consignado Privado, Marketplace de benefícios digitais e Portal White Label de Benefícios e Gestão de Despesas Corporativas.

Essa nova versão da plataforma visa concentrar diferentes serviços financeiros e corporativos em um único ambiente, facilitando o acesso dos trabalhadores e a gestão pelas empresas e operadoras.

Crédito Consignado Privado

Destinado a trabalhadores com contrato CLT, o crédito consignado tem as parcelas descontadas diretamente na folha de pagamento. A modalidade, que até o ano passado era restrita a convênios bilaterais entre bancos e RHs, foi ampliada para todo o setor privado com o programa Crédito do Trabalhador, lançado pelo governo em março de 2025.

A Swap oferece a infraestrutura para que seus clientes disponibilizem o consignado dentro dos próprios aplicativos de benefícios. O colaborador poderá simular e contratar o crédito diretamente no app, com o valor liberado em sua conta digital. A implementação será gradual, iniciando por clientes-piloto.

Marketplace de Benefícios Digitais

O marketplace permite que o colaborador utilize o saldo disponível no cartão de benefícios para adquirir gift cards de diversas marcas sem sair do aplicativo. Essa funcionalidade é especialmente útil para trabalhadores não bancarizados que não possuem cartão de crédito para contratar serviços digitais, como assinaturas de streaming.

Para as operadoras, o módulo gera receita percentual sobre o volume transacionado, aproveitando um consumo que já ocorre fora da plataforma.

Portal White Label de Benefícios e Gestão de Despesas

Este portal, que pode ser personalizado com a marca da operadora, reúne a oferta de benefícios — como alimentação e mobilidade — e a gestão de despesas corporativas em uma única plataforma. A nova versão apresenta um visual moderno, jornadas otimizadas e funcionalidades que facilitam a operação diária para parceiros e profissionais de recursos humanos.

Para o trabalhador, a experiência é unificada em um único aplicativo, permitindo alternar entre benefícios, despesas, marketplace e consignado com facilidade. Para as operadoras, a ativação dos módulos é feita por configuração, sem necessidade de desenvolvimento próprio, possibilitando a oferta rápida das novas funcionalidades à base de usuários existente.

Contexto e perspectivas

O lançamento ocorre em um momento de transformação no setor de benefícios, impulsionado pelas novas regras do Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT), que estabeleceram teto para taxas cobradas e reduziram prazos de repasse, impactando a rentabilidade das operadoras.

Segundo Doug Storf, CEO da Swap, “este lançamento reflete a consolidação do nosso compromisso com a evolução contínua de produtos”. A empresa cresceu mais de 60% em 2025 e projeta avanço de aproximadamente 50% em 2026, atendendo atualmente mais de 150 parceiros e realizando mais de 425 milhões de transações entre cartões e banking.

EstagiárIA

Texto gerado a partir de informações da assessoria com ajuda da estagiárIA

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