Amizade e R$ 100: a jornada de 15 anos da Agência NoAr

Empreender ao lado de uma amiga pode parecer um desafio, mas foi justamente a confiança entre Mariana Hinkel e Marina Mosol que deu origem à Agência NoAr, que completa 15 anos em 2026. Em 2011, as duas chegaram a São Paulo desempregadas, sem uma rede de contatos e com poucos recursos para investir.

Com um investimento inicial de R$ 100 por mês, a operação começou em home office, uma escolha incomum na época, que permitiu tirar o negócio do papel mesmo sem recursos para um escritório. O objetivo era construir uma carreira alinhada aos valores que buscavam, mesmo diante da insegurança de abrir um negócio em uma cidade desconhecida.

Construindo uma rede de contatos

Sem clientes ou contatos consolidados, Mariana e Marina passaram a frequentar palestras, feiras, congressos e eventos de negócios em São Paulo. A estratégia era simples: conversar com pessoas, trocar cartões e apresentar seu trabalho. Além disso, enviavam caixas de doces para empresas que admiravam, acompanhadas da mensagem “Para o cliente dos sonhos”, o que ajudou a abrir portas.

“Parecia uma loucura criar uma empresa em um lugar que mal conhecíamos, sem dinheiro, sem contatos e sem ter para quem ligar. Mas era isso ou voltar para casa sem tentar”, relembra Mariana.

Do início à atuação em tecnologia

O crescimento da agência ganhou força com a chegada dos primeiros clientes de tecnologia. Um dos principais cases envolveu uma plataforma de e-commerce que ampliou sua base de clientes de 2 mil para 60 mil usuários durante o trabalho de relações públicas.

Ao longo de 15 anos, a Agência NoAr já atendeu mais de 200 marcas, incluindo startups, empresas em expansão e multinacionais como Sony, VTEX, Ambev, Boston Scientific, FCamara e BD.

Inovação com inteligência artificial

Em 2026, a agência reorganizou sua atuação em seis especialidades de relações públicas, entre elas a A.I. PR, criada para ajudar marcas e executivos a fortalecerem sua presença em plataformas de inteligência artificial como ChatGPT, Gemini e Claude.

“Quando fundamos a NoAr, a principal pergunta dos clientes era como conquistar espaço na imprensa. Hoje, eles querem entender como construir credibilidade em um universo muito mais amplo, que envolve mídia, influenciadores, stakeholders, dados e algoritmos”, afirmam as fundadoras.

A equipe da NoAr é formada majoritariamente por mulheres, com cerca de metade das colaboradoras sendo mães. As posições de liderança também são ocupadas predominantemente por mulheres, refletindo uma cultura baseada em colaboração, diversidade e flexibilidade.

Para Mariana e Marina, apesar das mudanças tecnológicas e de mercado, a confiança, a parceria e as boas conexões continuam sendo a base de qualquer negócio. “A tecnologia muda, o mercado muda, mas confiança, parceria e boas conexões continuam sendo o que sustenta qualquer negócio”, conclui Mariana.

Texto gerado a partir de informações da assessoria com ajuda da estagiárIA