RD Saúde tem mais de 2.600 vagas de trabalho para início imediato em todo o país
Oportunidades são para as farmácias Raia e Drogasil e centros de distribuição; não exigem experiência anterior
A RD Saúde, maior rede de varejo farmacêutico do país, está com mais de 2.600 vagas abertas para contratação imediata em diversas regiões do Brasil. As oportunidades abrangem as farmácias Raia e Drogasil, além dos centros logísticos da empresa, e não exigem experiência anterior para a maioria dos cargos. Os salários iniciais variam entre R$ 1.900 e R$ 5.500, acompanhados de um amplo pacote de benefícios.
Entre as vagas disponíveis nas farmácias, há 300 para farmacêuticos, sendo 150 em São Paulo (capital, Campinas e interior) e 150 distribuídas pelos demais estados. Para essa função, é necessário ensino superior completo em Farmácia e registro ativo no Conselho Regional de Farmácia (CRF). Há ainda 1.675 vagas para atendentes, cargo que exige ensino médio completo e idade mínima de 18 anos, sem necessidade de experiência prévia. As cidades com maior número de oportunidades incluem São Paulo (SP), Rio de Janeiro (RJ), Campinas (SP), Curitiba (PR), Belo Horizonte (MG) e Brasília (DF).
Na área de logística, a RD Saúde oferece 663 vagas para funções como auxiliar de reposição logística, conferente, operador de empilhadeira e motorista. Essas oportunidades estão distribuídas nos estados de São Paulo (Guarulhos, Ribeirão Preto e Itupeva), Minas Gerais (Contagem), Rio de Janeiro (Duque de Caxias), Paraná (São José dos Pinhais) e Ceará (Maracanaú).
As inscrições podem ser feitas diretamente no site da empresa, no endereço https://rdsaude.com.br/trabalhe-conosco/vagas, onde o candidato deve informar a cidade e o estado de interesse. Também é possível se candidatar pelo telefone (11) 97209-9086. Para candidatos da capital paulista, há a opção de comparecer presencialmente ao RH da companhia na Rua Frei Caneca, 231, de segunda a sexta-feira, às 9h.
Daniel Moraes, diretor de Gente e Cultura da RD Saúde, afirma: “Estamos em um momento de forte expansão e buscamos pessoas com diferentes perfis, que queiram crescer junto com a companhia. Mais do que preencher vagas, queremos atrair talentos que se identifiquem com o nosso propósito de cuidar de gente. Na RD Saúde, oferecemos um ambiente de desenvolvimento contínuo, com oportunidades reais de carreira e aprendizado em todo o país.”
A empresa mantém investimentos consistentes em formação e progressão de carreira. Em 2025, foram registradas mais de 22 mil promoções internas e quase 7 milhões de horas de treinamento em todo o país. Atualmente, 100% da liderança operacional da RD Saúde é formada internamente, evidenciando a prioridade no desenvolvimento dos colaboradores.
Além disso, a companhia tem avançado na construção de um ambiente de trabalho mais saudável e eficiente, com simplificação de processos, revisão de rotinas e ampliação de benefícios voltados à saúde física, mental e financeira.
Todas as oportunidades são afirmativas, voltadas para mulheres, pessoas negras, pessoas com deficiência, profissionais 50+ e pessoas LGBTQIAPN+, reforçando o compromisso da RD Saúde com a diversidade e inclusão.
Os benefícios oferecidos incluem programa de participação nos resultados, trilha de carreira, convênios com empresas parceiras, graduação em Farmácia, vale transporte ou fretado, vale refeição e alimentação, cesta de Natal, benefício farmácia e vacinação, assistência odontológica, assistência médica e telemedicina, auxílio academia, licença maternidade de 180 dias e paternidade de 20 dias, kit bebê para mamães, day off de aniversário, vale presente, universidade corporativa e consultoria de planejamento e organização financeira.
A RD Saúde é resultado da fusão da Droga Raia e Drogasil em 2011, que combinam trajetória de mais de um século no varejo farmacêutico. Atualmente, o grupo está presente em todos os estados do país, com mais de 3.500 farmácias e 70 mil funcionários. Em 2024, a companhia adotou uma nova marca corporativa, reforçando sua atuação como ecossistema de saúde voltado para prestação de serviços e cuidados com o bem-estar da população, ampliando sua capilaridade física e digital em modelo multicanal.



