Conexa revoluciona saúde corporativa com nova solução no CONARH 2025

Conheça as tendências e debates sobre saúde física e mental no maior evento de RH da América Latina

A Conexa, maior ecossistema digital de saúde física e mental do Brasil, marcou presença na 51ª edição do CONARH 2025 — o maior congresso de gestão de pessoas da América Latina, realizado entre 19 e 21 de agosto no São Paulo Expo. Com dados fornecidos pela assessoria de imprensa da empresa, destacamos a apresentação da nova solução da Conexa, que amplia as possibilidades de cuidado integrado na saúde corporativa, promovendo a qualidade de vida dos colaboradores.

Patrocinadora oficial do evento, a Conexa contou com um estande próprio que ofereceu 14 palestras conduzidas por especialistas e executivos de grandes empresas. Os temas abordados incluíram o papel estratégico do RH, saúde corporativa, saúde mental, NR-1 e estratégias para otimização de custos com planos de saúde. O Zenklub, parceiro focado no bem-estar emocional e fortalecimento de equipes, também participou ativamente dos debates.

Além da programação no estande, a Conexa liderou uma palestra na Arena de Conhecimento, um dos principais palcos do CONARH, com o tema “Saúde como estratégia: o novo protagonismo do RH”. O painel reuniu o CEO da Conexa, Guilherme Weigert, o cofundador do Zenklub e vice-presidente de Saúde Mental da Conexa, Rui Brandão, e a jornalista Izabella Camargo. Segundo Guilherme Weigert, “A participação no CONARH é uma oportunidade de aprofundar a discussão sobre saúde física e mental de forma integrada, com foco em resultados concretos para empresas e colaboradores. Nosso objetivo é ampliar o diálogo sobre o papel estratégico do RH na construção de ambientes de trabalho mais saudáveis.”

O CONARH 2025, com expectativa de mais de 50 mil visitantes, ofereceu 40 horas de conteúdo e 300 estandes, consolidando-se como um dos principais encontros para líderes e profissionais de recursos humanos na América Latina. A programação no estande da Conexa foi diversificada, incluindo temas como saúde mental e diversidade, cuidados para mulheres no ambiente corporativo, desafios no varejo, cases de sucesso na redução da sinistralidade dos planos de saúde, e o impacto do Hospital Digital no cuidado à saúde.

Entre os destaques da agenda, estiveram palestras sobre a NR-1 e os EPIs da saúde mental, estratégias de saúde corporativa e programas de saúde como vantagem competitiva para os negócios. A presença de especialistas de empresas renomadas como P&G, Nubank, Sanofi, Volkswagen, TOTVS, GE, BRF e Stone reforçou a importância do evento para o setor.

A iniciativa da Conexa no CONARH 2025 demonstra o crescente protagonismo do RH na promoção da saúde integrada, física e mental, dentro das organizações. A nova solução apresentada reforça o compromisso com ambientes de trabalho mais saudáveis, engajados e produtivos, alinhando tecnologia e cuidado humano para transformar a experiência dos colaboradores.

Este conteúdo foi elaborado com base em informações oficiais da assessoria de imprensa da Conexa.

EstagiárIA

Texto gerado a partir de informações da assessoria com ajuda da estagiárIA

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