Gateware impulsiona outsourcing em TI para reduzir passivos trabalhistas e garantir segurança jurídica

Conheça o modelo estratégico da Gateware que alia transformação digital, compliance e eficiência na gestão de equipes de tecnologia

Com base em informações da assessoria de imprensa da Gateware, a empresa curitibana especializada em tecnologia e inovação vem fortalecendo seu modelo de outsourcing em TI, com foco na redução de passivos trabalhistas e na segurança jurídica das contratações. Em um cenário em que a Justiça do Trabalho registra um aumento significativo no número de processos, a alocação estratégica de profissionais de TI surge como uma solução eficaz para minimizar riscos e garantir conformidade legal.

Dados do Tribunal Superior do Trabalho (TST) indicam que, em 2023, mais de 3,5 milhões de processos foram julgados, representando um crescimento de 11,5% em relação ao ano anterior. Entre as principais causas estão o não pagamento de horas extras, rescisão indireta e ausência de benefícios, problemas que podem ser evitados com modelos de contratação adequados.

A Gateware tem registrado uma demanda crescente por seus serviços de alocação de profissionais de TI, que permitem às empresas formar equipes qualificadas para projetos específicos, sem a necessidade de vínculos empregatícios diretos. “Nosso modelo é pensado para garantir segurança jurídica, evitando riscos trabalhistas e entregando performance com compliance”, afirma Adriano Ignatti, executivo de negócios da empresa.

Além da redução de passivos, o outsourcing em TI oferece flexibilidade para as organizações, que podem contratar profissionais conforme a duração dos projetos, reduzindo custos fixos e adaptando a estrutura de pessoal às necessidades do negócio. Essa abordagem é especialmente relevante diante da escassez de talentos no setor tecnológico, conforme pesquisa do MIT Sloan Management Review e Deloitte, que aponta que apenas 10% das empresas em estágio inicial de digitalização conseguem recrutar os profissionais desejados.

O modelo da Gateware também se destaca pelo acompanhamento contínuo da jornada dos profissionais alocados, garantindo que estejam alinhados às demandas do cliente e promovendo um relacionamento transparente e eficiente. Mariane Marins, ex-analista de negócios da Gateware, destaca a comunicação objetiva e a flexibilidade como diferenciais importantes para o sucesso da parceria.

Com unidades em Curitiba, São Paulo, Rio de Janeiro, Argentina e Estados Unidos, a Gateware atua em diversas frentes, incluindo gestão de projetos, desenvolvimento de software e soluções inovadoras como o aplicativo LivID, que utiliza reconhecimento facial para prova de vida e recadastramento digital.

Em resumo, o modelo de outsourcing da Gateware representa uma alternativa estratégica para empresas que buscam não apenas a transformação digital, mas também a mitigação de riscos trabalhistas e a otimização de custos, por meio de uma gestão eficiente e legalmente segura das equipes de tecnologia.

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