Binatural estreia entre as 70 melhores empresas para trabalhar

O que faz uma empresa ser reconhecida como um bom lugar para trabalhar? Para a Binatural, a resposta passa pela experiência de quem está no dia a dia da companhia. A produtora de biodiesel entrou pela primeira vez no ranking nacional Great Place To Work (GPTW) 2026 e ficou entre as 70 melhores empresas do país em uma categoria com cerca de 2.400 participantes. Foi também a única produtora de biodiesel presente na lista.

O resultado ganha contexto em um ano simbólico para o levantamento: em 2026, o ranking completa 30 anos no Brasil. A primeira edição brasileira foi realizada em 1997, com 130 organizações. Três décadas depois, considerando todas as categorias, 5.897 empresas participaram do processo.

O que entra na avaliação do GPTW

A metodologia considera a percepção dos profissionais e aspectos como confiança nas lideranças, respeito, imparcialidade, orgulho e camaradagem. Para participar do ranking, as organizações precisam ter certificação GPTW e atender a critérios ligados à pesquisa com colaboradores e à análise de práticas organizacionais. O modelo parte da premissa de que um bom ambiente de trabalho é construído com confiança, orgulho pelo que se faz e qualidade nas relações entre as pessoas.

A Binatural relaciona sua estreia nacional a uma estratégia de gestão que busca colocar os colaboradores no centro das decisões e tratar a cultura organizacional como uma construção permanente. Em declaração divulgada pela companhia, André Lavor, CEO e cofundador da Binatural, atribuiu o reconhecimento às pessoas que constroem a empresa e aos gestores e diretores responsáveis por transformar valores em práticas cotidianas.

“Estar pela primeira vez entre as melhores empresas para se trabalhar no Brasil é uma conquista que pertence a todos que constroem a Binatural diariamente. Divido esse reconhecimento com cada colaborador, com nossos gestores e diretores, que têm a responsabilidade de transformar nossos valores em práticas e relações no dia a dia. Chegar até aqui mostra que estamos construindo uma empresa que cresce sem perder de vista as pessoas que tornam esse crescimento possível”, afirma Lavor.

Iniciativas para aproximar equipes e lideranças

Entre as ações de gestão de pessoas citadas pela companhia estão o Bate-Papo com o Presidente, o Conexão Binatural, o Dia da Família e o Seja Bem-Vindo. A empresa também menciona iniciativas voltadas ao desenvolvimento profissional, à saúde, ao bem-estar e à qualidade de vida dos colaboradores.

A Binatural tem mais de 420 colaboradores em 2026 e atua em Formosa (GO) e Simões Filho (BA), além de manter escritório administrativo em Barueri (SP). Segundo a companhia, as iniciativas também buscam fortalecer a integração entre essas operações.

Outros reconhecimentos em 2026

A estreia no ranking nacional veio após colocações em listas regionais e setoriais do GPTW neste ano. A Binatural ficou em 4º lugar entre as médias empresas no GPTW Bahia, alcançando pela primeira vez o Top 5 estadual. Também conquistou o 7º lugar no GPTW Centro-Oeste, no GPTW Barueri e Região e no GPTW Agronegócio.

No ano anterior, a empresa figurou entre as cinco melhores do setor Óleo & Gás. Esses resultados ampliam o contexto da trajetória da companhia nos rankings, enquanto a avaliação do GPTW considera a experiência dos colaboradores e as práticas organizacionais previstas em sua metodologia.

Texto gerado a partir de informações da assessoria com ajuda da estagiárIA