Mulheres avançam na engenharia, mas equidade de gênero ainda é desafio

No Dia Internacional da Mulher, celebrado em 8 de março, a reflexão sobre a participação feminina no mercado de trabalho ganha destaque, especialmente em áreas tradicionalmente masculinas, como a engenharia. Segundo o Censo da Educação Superior do Inep/MEC de 2023, as mulheres representam 59,6% dos concluintes do ensino superior, mas essa presença varia conforme a área de estudo. Enquanto Educação, Saúde e Ciências Sociais têm maioria feminina, a engenharia registra apenas 33,8% de mulheres entre seus formandos. No mercado de trabalho, os dados do Conselho Federal de Engenharia e Agronomia (Confea) indicam que as mulheres correspondem a cerca de 20% dos profissionais ativos registrados.

A Timenow, uma das maiores empresas de engenharia do país, é exemplo de avanço interno nesse cenário. Márcia Fontes, diretora de Pessoas, Cultura e Transformação da empresa, destaca que “hoje, vemos uma transformação estrutural em curso, impulsionada pela determinação das mulheres em ocupar espaços antes inacessíveis e pelo compromisso das empresas em reconhecer e valorizar esse talento.”

A empresa tem consolidado a diversidade como parte essencial de sua identidade, ampliando consistentemente a presença feminina em sua equipe. Para isso, a Timenow desenvolve ações contínuas de conscientização, direcionadas especialmente aos gestores, para garantir liderança engajada e preparada. Além disso, conta com uma Política de Diversidade estruturada que orienta decisões e comportamentos, promovendo um ambiente inclusivo.

Segundo Márcia, a diversidade também é um diferencial competitivo: “Entendemos que a diversidade melhora a nossa entrega. Ela nos permite lidar com as mudanças de mercado com muito mais agilidade e inovação.” A Timenow também investe na formação de lideranças femininas, capacitando gestores para atuarem como patrocinadores do crescimento das colaboradoras.

Com sede em Vitória (ES) e mais de 2.500 profissionais no Brasil e no exterior, a Timenow atua em gerenciamento de projetos, engenharia e consultoria, atendendo diversos setores industriais e de infraestrutura. Reconhecida pelo mercado, a empresa conquistou em 2025 o 4º lugar nacional no Ranking da Engenharia Brasileira – Projetistas & Gerenciadoras, consolidando sua relevância no setor.

Neste 8 de março, a Timenow reforça que a data é um momento para reconhecer avanços e renovar o compromisso com a equidade de gênero. “Queremos que cada mulher, não apenas na Timenow, mas em toda a sociedade, encontre um ambiente onde possa crescer, ser reconhecida e exercer plenamente seu potencial”, conclui Márcia Fontes.

Conteúdo elaborado com dados da assessoria de imprensa.

Texto gerado a partir de informações da assessoria com ajuda da estagiárIA