Valorização humana na educação: 7 pontos para transformar práticas em 2026

Post elaborado com dados da assessoria de imprensa.

A valorização humana aplicada à educação ganha espaço como eixo estratégico para promover aprendizado efetivo e formação de lideranças. Fabiane Oliveira, especialista no tema e fundadora da Oliveira Foundation, desenvolve pesquisas e programas que partem da premissa de que “aprendizagem, liderança e transformação social só se consolidam quando indivíduos se sentem vistos, reconhecidos e pertencentes”, segundo a assessoria.

Impacto e atuação
A assessoria informa impacto de mais de 188 mil jovens e educadores no Brasil e em países da África lusófona. Em outro trecho do material há referência a mais de 174 mil alunos atendidos e atuação com mais de 500 ONGs parceiras. A organização é parceira da Maxwell Leadership Foundation no Brasil e é responsável pela metodologia Eu Lidero, aplicada em escolas públicas, ONGs e projetos comunitários, com foco em protagonismo juvenil, empatia e liderança ética, alinhada à Base Nacional Comum Curricular (BNCC) e aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da ONU.

Em 2025, Fabiane representou o Brasil em debates realizados na França sobre educação e desenvolvimento humano, levando a perspectiva de que políticas educacionais e estratégias de sustentabilidade devem partir da valorização das pessoas.

7 pontos-chave para gestores, educadores e organizações em 2026
1. Priorizar desenvolvimento socioemocional como base da aprendizagem, não como complemento.
2. Integrar práticas de valorização humana às habilidades previstas na BNCC.
3. Estimular protagonismo juvenil com projetos de liderança ética nas escolas públicas.
4. Construir parcerias entre poder público, escolas e organizações da sociedade civil para escala e avaliação de impacto.
5. Focar em pertencimento e autoestima como fatores de prevenção à violência e evasão escolar.
6. Relacionar educação socioemocional a processos de educação climática e responsabilidade social.
7. Cuidar da saúde emocional de educadores e cuidadores para evitar adoecimento e garantir ambientes seguros.

Temas disponíveis para entrevistas
A assessoria lista áreas de atuação de Fabiane que podem render entrevistas e pautas: educação; desenvolvimento socioemocional; valorização humana; protagonismo juvenil; implementação prática da BNCC; educação integral; formação de jovens líderes em comunidades periféricas; avaliação de impacto; parcerias público-privadas; educação e sustentabilidade; saúde emocional de educadores e crianças.

Sobre a Oliveira Foundation
A fundação nasceu da iniciativa de Fabiane Oliveira e de seu marido, Thiago Oliveira, e tem como referência a metodologia de John Maxwell. A organização atua no Brasil, Estados Unidos e países lusófonos da África, com programas em escolas públicas e privadas e em rede com ONGs parceiras.

Se houver interesse em ouvir Fabiane como fonte ou agendar entrevista sobre esses temas, a assessoria informou estar à disposição para agendamento.

Texto gerado a partir de informações da assessoria com ajuda da estagiárIA