Hospital Santa Catarina recebe “Selo Amigo da Pessoa com TEA” com programa inovador

O Hospital Santa Catarina, integrante da Rede Santa Catarina, conquistou o “Selo Amigo da Pessoa com TEA”, um reconhecimento concedido pela Secretaria de Estado dos Direitos da Pessoa com Deficiência de São Paulo. A premiação destaca instituições que promovem acolhimento, respeito e inclusão para pessoas com Transtorno do Espectro Autista (TEA). A conquista foi possível graças à parceria com a Alper Seguros, que implementou os programas “TEA Apoia” e “TEA Apoia Liderança” no hospital, focados em criar um ambiente de trabalho mais inclusivo e acolhedor.

O programa “TEA Apoia” oferece rodas de conversa durante seis meses para colaboradores e seus familiares, proporcionando um espaço seguro para tirar dúvidas, compartilhar experiências e receber apoio mútuo. Essa iniciativa é especialmente importante para pais e mães de crianças com TEA, que encontram no grupo um ambiente de suporte e troca de vivências.

Já o “TEA Apoia Liderança” foi desenvolvido para capacitar líderes a lidar de forma adequada e empática com colaboradores que têm TEA. Com o apoio de uma psicóloga da Alper, os líderes participaram de encontros temáticos, rodas de conversa e receberam conteúdos específicos para melhorar a comunicação e o suporte no ambiente de trabalho. O programa também oferece acompanhamento contínuo, fortalecendo uma cultura organizacional inclusiva e preparada.

Além disso, o programa acolhe as pessoas de forma individualizada, orientando sobre a rede credenciada da operadora, esclarecendo regras de coparticipação e, quando necessário, encaminhando para assistência social para avaliação de vulnerabilidade.

Renata Corigliano, Coordenadora de Saúde e Qualidade de Vida da Rede Santa Catarina, destacou que “O Selo Amigo da Pessoa com TEA é um reconhecimento do esforço conjunto para construir ambientes mais acolhedores e informados. Iniciativas como o ‘TEA Apoia’ mostram como a capacitação e o apoio contínuo podem fortalecer uma rede real de suporte dentro das empresas. É sobre garantir que cada pessoa com TEA se sinta verdadeiramente acolhida.”

Cláudio Tafla, superintendente de Gestão de Saúde e Risco da Alper Seguros, reforçou que “Este reconhecimento oficial é fruto de boas práticas validadas pelo Estado e reforça que a inclusão não é uma ação pontual, mas sim um pilar de nossa cultura organizacional. Para a Alper, desenvolver e implementar programas efetivos como o ‘TEA Apoia’ é parte do nosso compromisso contínuo em construir um ambiente de apoio e pertencimento, estendendo nossa expertise para causas de impacto social relevante.”

A cerimônia de premiação aconteceu em 2 de dezembro no Centro TEA Paulista, em São Paulo. Com o término da primeira turma do “TEA Apoia” em novembro, já está prevista uma nova edição para o próximo ano, mantendo o formato virtual para garantir acessibilidade e alcance.

Este conteúdo foi produzido com base em informações da assessoria de imprensa.

Texto gerado a partir de informações da assessoria com ajuda da estagiárIA