Estônia, Lituânia e Singapura: novos destinos para nômades digitais brasileiros

Com o avanço do nomadismo digital, os brasileiros estão explorando destinos além dos tradicionais, como Portugal e Estados Unidos, para trabalhar remotamente. Um levantamento da TechFX, plataforma especializada em câmbio para profissionais que recebem do exterior, revela que desenvolvedores brasileiros atuam em países pouco associados ao setor tecnológico, como Estônia, Lituânia, Singapura, Chipre, Hong Kong e Macedônia do Norte.

Esse movimento acompanha a expansão global do trabalho remoto. Segundo estudo da DemandSage, existem cerca de 40 milhões de nômades digitais no mundo, um aumento de 147% desde 2019. No Brasil, embora representem apenas 2% desse total, 35% dos profissionais estão dispostos a trabalhar de qualquer lugar, conforme pesquisa da ADP Research Institute.

Para Eduardo Garay, CEO da TechFX, a escolha por destinos fora do circuito tradicional reflete uma nova mentalidade: “Optar por destinos fora do circuito tradicional vai além da busca por qualidade de vida ou ganhos financeiros. É também sobre encontrar uma cultura de trabalho que valorize resultados e respeito ao indivíduo.”

Experiências pessoais reforçam essa visão. Lucas Müller, que trabalha remotamente para uma empresa na Estônia, destaca a confiança e a ausência de microgerenciamento: “Cumpro minhas entregas e, depois disso, posso simplesmente aproveitar o dia.” Já Vitório Costa, na Macedônia do Norte, ressalta a produtividade aliada ao respeito à vida pessoal, apesar da adaptação cultural necessária.

Além da cultura, o contexto econômico e regulatório dos países é fundamental para a escolha do destino. Chipre, por exemplo, é membro da União Europeia com regime tributário simplificado, atraindo talentos para serviços digitais e operações financeiras. Vilnius, capital da Lituânia, é polo de startups e inovação, com destaque para fintech e cibersegurança. Hong Kong é um centro financeiro global com forte infraestrutura, enquanto Singapura se destaca como hub asiático de tecnologia e inovação, investindo em digitalização e inteligência artificial.

Os brasileiros estão mostrando que o trabalho remoto não tem fronteiras. Mais do que buscar qualidade de vida, eles encontram novos mercados, culturas e formas de trabalhar, provando que o talento nacional pode florescer em qualquer lugar do mundo.

Este conteúdo foi elaborado com dados fornecidos pela assessoria de imprensa da TechFX.

Texto gerado a partir de informações da assessoria com ajuda da estagiárIA

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