Corretor de imóveis: a profissão em ascensão que exige mais preparo e inovação
Autonomia, flexibilidade e capacitação transformam o mercado imobiliário em uma carreira promissora
A carreira de corretor de imóveis está em plena ascensão no Brasil, consolidando-se como uma das profissões mais desejadas do país. Segundo dados da assessoria de imprensa da JBA Imóveis, essa profissão destaca-se pela autonomia, flexibilidade de horários e bom retorno financeiro, fatores que atraem cada vez mais profissionais para o setor.
Com mais de 630 mil corretores ativos, o Brasil ocupa o segundo lugar no ranking mundial, ficando atrás apenas dos Estados Unidos. Em capitais como Curitiba (PR), que registrou uma valorização imobiliária de 18% em 2024, o mercado imobiliário se mostra ainda mais promissor. A cidade conta com mais de 9 mil corretores credenciados, enquanto o estado do Paraná possui cerca de 33 mil profissionais registrados no CRECI-PR.
A profissão, que não exige diploma para o exercício, vem passando por uma transformação significativa. A oferta de cursos superiores e treinamentos especializados cresce, incluindo formações em Gestão de Negócios Imobiliários, Avaliação e Direito Imobiliário. Essa evolução reflete a necessidade de um perfil mais preparado, que vai além do papel tradicional de intermediador. Hoje, o corretor é visto como um consultor estratégico, que orienta o cliente em uma das decisões mais importantes da vida: a compra de um imóvel.
Ilso Gonçalves, sócio-fundador e diretor-executivo da JBA Imóveis, destaca que o profissional precisa desenvolver empatia, visão analítica e domínio de ferramentas tecnológicas para atender às demandas atuais do mercado. A empresa, que conta com 292 colaboradores e 206 corretores, investe fortemente em capacitação, oferecendo programas internos como a “Trilha do Conhecimento” e a “Jornada do Crescimento”, que complementam a formação técnica e promovem atualização constante.
Além disso, a JBA desenvolveu um modelo de gestão que valoriza o crescimento interno, com o Programa de Gerentes Trainees, que forma profissionais para assumir posições de liderança com autonomia para fechar negócios, definir comissões e criar estratégias comerciais. Essa valorização do capital humano contribui para um ambiente de trabalho saudável e colaborativo, reconhecido com três selos GPTW (Great Place to Work).
Outro destaque é o JBA Summit, evento anual que reúne especialistas e promove palestras sobre temas atuais, como inteligência artificial, comunicação e neurolinguística, reforçando o compromisso com o desenvolvimento profissional e a inovação no setor imobiliário.
Para quem busca uma carreira dinâmica, com oportunidades de crescimento e autonomia, o mercado imobiliário apresenta-se como uma excelente opção, especialmente para mulheres que desejam empreender e se destacar em um segmento em constante evolução.
Com base em dados da assessoria de imprensa da JBA Imóveis, fica claro que a profissionalização e o investimento em conhecimento são os novos parâmetros para quem deseja sucesso nessa carreira em alta.

Texto gerado a partir de informações da assessoria com ajuda da estagiárIA