B3 abre inscrições para 6ª edição do Manas da Tech, estágio exclusivo para mulheres em tecnologia
Programa reforça compromisso com diversidade e oferece 50% das vagas para mulheres pretas ou pardas
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- 04/07/2025
A B3, bolsa de valores do Brasil, anunciou a abertura das inscrições para a 6ª edição do Programa de Estágio Manas da Tech, uma iniciativa exclusiva para mulheres que desejam ingressar na área de tecnologia. O programa reafirma o compromisso da empresa com a diversidade, destinando 50% das vagas para candidatas pretas ou pardas, ampliando a representatividade feminina e racial em carreiras tecnológicas.
Segundo Nathalia Farias, gerente de Treinamento, Desenvolvimento e Talent Acquisition da B3, “O Manas da Tech é um projeto que nos dá muito orgulho. O foco principal é garantir que mais mulheres tenham acesso a oportunidades de aprendizado e desenvolvimento na área. Queremos atrair, selecionar e capacitar o grupo, para que construam carreiras sólidas e, futuramente, possam promover a equidade de gênero em suas próprias equipes”.
Durante o programa, as estagiárias terão acesso a treinamentos técnicos e comportamentais, desenvolvendo hard skills por meio de cursos e certificações em plataformas como Alura, Oracle e Microsoft, além de soft skills essenciais para o sucesso profissional. A metodologia inclui acompanhamento individual, mentorias e aplicação prática, promovendo um crescimento estruturado e significativo. A B3 estabeleceu a meta de efetivar 70% das participantes ao final do estágio.
Para participar, é necessário ser do gênero feminino (cis ou trans), estar cursando ensino superior em Tecnologia, Matemática, Estatística, Física ou Engenharia, com previsão de formação a partir de setembro de 2026. As estagiárias devem ter disponibilidade para atuar no centro de São Paulo ou em Santana de Parnaíba. O programa oferece benefícios como modelo híbrido de trabalho, 13º salário, plano médico e odontológico, vale-alimentação, vale-transporte, day off no aniversário e seguro de vida.
As inscrições para o Manas da Tech vão até o dia 8 de julho. O processo seletivo inclui game online, dinâmica em grupo e painel com gestores, com propostas para as selecionadas previstas para o início de agosto. O programa tem início em setembro de 2025.
A iniciativa da B3 é uma oportunidade valiosa para mulheres que buscam ingressar e se desenvolver em tecnologia, contribuindo para a construção de um mercado mais diverso e inclusivo. Para mais informações e inscrições, acesse o site oficial da B3.
Este conteúdo foi elaborado com base em informações da assessoria de imprensa da B3.
Texto gerado a partir de informações da assessoria com ajuda da estagiárIA
