Safe Care lança programa inovador que une pediatria preventiva e RH para apoiar gestantes nas empresas

A Safe Care Benefícios, uma das maiores referências em auditoria e gestão de benefícios de saúde no Brasil, acaba de lançar um programa inovador voltado para gestantes, que conecta a pediatria preventiva à estratégia de Recursos Humanos das empresas. A iniciativa, apresentada pela assessoria de imprensa da Safe Care, tem como objetivo cuidar da saúde da mãe e do bebê desde o terceiro trimestre da gestação, promovendo um ambiente corporativo mais acolhedor e saudável.

O Programa de Gestantes da Safe Care é conduzido pela pediatra Dra. Eduarda Furstenberger e vai além do pré-natal tradicional. Ele inclui a consulta pediátrica pré-natal, um direito garantido pela Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) e cada vez mais valorizado pela Sociedade Brasileira de Pediatria. Essa consulta oferece acolhimento emocional, orientações baseadas em evidências científicas e suporte para que a gestante possa atravessar essa fase com mais segurança, preparando-se para a transição da maternidade ao retorno ao trabalho.

Segundo a Dra. Eduarda, “essa consulta é um marco, pois reduz a ansiedade da família e fortalece o vínculo entre a colaboradora e a empresa, mostrando que ambos importam: a profissional e seu bebê”. O programa integra ainda o apoio multiprofissional, incluindo psicologia, nutrição e obstetrícia, para garantir um cuidado completo e personalizado.

Além dos benefícios diretos para a saúde da mãe e do bebê, o programa traz valor corporativo significativo. Ele contribui para a redução de riscos no puerpério, melhora a adesão à amamentação e acelera a adaptação familiar, fatores que favorecem um retorno ao trabalho mais equilibrado e produtivo. Para as empresas, essa iniciativa fortalece a cultura de acolhimento e inclusão, impactando positivamente na retenção de talentos, no engajamento dos colaboradores e na reputação da marca empregadora.

Matheus Barros, assessor da Safe Care, destaca que “quando a colaboradora sente que está assistida nesse momento transformador, ela cria uma relação de pertencimento com a empresa — isso reflete em performance, clima organizacional e lealdade”.

Com essa abordagem integrada, a Safe Care reafirma seu compromisso com a saúde corporativa e o bem-estar das famílias, oferecendo uma solução que beneficia tanto as gestantes quanto as organizações onde atuam.

Para mais informações, a assessoria da Safe Care está disponível para entrevistas e esclarecimentos.

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Contato:
Matheus Barros
matheus@encasocomunicacao.com.br
(11) 93235-2558

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